ביטוח קבוצתי הוא ביטוח שעל פי רוב, תבוטחו בו כעובדי חברה שבה פעילים לפחות 50 אנשים, המהווים את מספר המינימום של אנשים, הנחשבים קבוצה, היכולים
תפריט
תפריט
על פי חוק, חברות הביטוח יכולות להציע ביטוח בריאות לקבוצה מאורגנת של חמישים איש בעלי מאפיין זהה אחד. מה זה ביטוח קבוצתי? באילו תחומים ניתן לרכוש ביטוח כזה, איפה רוכשים ביטוחים קבוצתיים ולמה בכלל להצטרף לקבוצת מבוטחים כזו? ריכזנו לכם כאן את כל המידע בנושא מצוות המומחים שלנו.
אז בואו נתחיל.
ביטוח קבוצתי מכונה גם ביטוח בריאות קולקטיבי והוא נמכר על ידי חברות הביטוח לקבוצות של חמישים איש לפחות שיש להם מאפיין זהה. ביטוח קבוצתי יכול לתת כיסוי של ביטוח בריאות / ביטוח רכב ועוד. בביטוח כזה כל המבוטחים משלמים את אותו מחיר פרמיה חודשית. השוויון ברור, המחיר זהה לכולם וכולם מקבלים את אותם התנאים. מבוטחים המעוניינים להרחיב את הביטוח הניתן יכולים לעשות זאת אם חברת הביטוח מאפשרת זאת (יש חברות שמאפשרות ויש חברות שלא). בני משפחה מדרגה ראשונה יכולים להצטרף לביטוח הקבוצתי ובכך להנות גם הם מתנאי ביטוח משתלם.
ביטוח קבוצתי הוא ביטוח הנמכר לחברות, וועדי עובדים, מעסיקים וקבוצות אנשים שהתגבשו לצורך כך. היתרונות בביטוח כזה הם מובהקים ולא פלא שאנשים בוחרים להתאגד יחד כדי לבטח את עצמם בביטוח כזה. ריכזנו כאן את היתרונות המובילים:
מחיר הפרמיה החודשית הוא נמוך. ביטוח בריאות קבוצתי יעלה הרבה פחות ממחיר ביטוח בריאות פרטי. חברות הביטוח מעוניינות להגיע אל כמה שיותר מבוטחים ולכן, הן מוזילות את מחיר הביטוח הקבוצתי מתוך מטרה שיותר ויותר חברים מהקבוצה יצטרפו.
מבחינת חברת הביטוח יש את השיקול השיווקי בתמחור הנמוך של המוצר, אך היא גם יודעת שלא כל הקבוצה מממשת את הביטוח ולכן, היא לוקחת נתונים אלו בחשבון ומתמחרת את הביטוח הקבוצתי במחיר מוזל לעומת הביטוח הפרטי.
לקבוצה יש כוח קניה גדול יותר וכך, הם יכולים לדרוש שתנאים מסוימים יכללו בביטוח שהם רוכשים. כך ניתן להתאים את הביטוח הנרכש לצרכי הרוכשים.
כדי לשפר את שביעות הרצון בעבודה, צריך לדאוג שלעובד יהיה נעים וטוב במקום העבודה. מקום עבודה שדואג לעובדיו ולבטח אותם בתנאים סוציאליים מורחבים, יזכה לאהדת העובדים וממילא תפוקת העבודה תעלה. גם המעסיק חוסך כסף וגם העובדים נהנים מביטוח מקיף. סבסוד המעסיק במחיר הביטוח הוא לא בהכרח מוחלט, לכל מעסיק מדיניות אחרת, יש מי שבוחר לנכות חלק ממחיר הביטוח משכר העובד, יש מי שבוחר להעניק את הביטוח כתגמול וכדומה.
המצב הבריאותי של המבוטח, אמור להשפיע על מחיר הביטוח ותנאיו. ברכישת ביטוח בריאות קבוצתי, המבוטחים ובני משפחתם לא צריכים להצהיר על בריאות תקינה והחיתום נעשה בצורה אחרת. כך שגם אם בקבוצה יש מספר חברים שבריאותם לא תקינה, הם יכולים להנות מביטוח במחיר נמוך משמעותית מהמחיר שהיו משלמים בביטוח פרטי ולקבל את אותם התנאים.
ביטוח קבוצתי או קולקטיבי, נרכש על פי רוב על ידי חברות וועדי עובדים המעוניינים לבטח את העובדים שלהם.
כשעושים ביטוח קבוצתי לעובדים, ניתן לרכוש ולכלול שלל סוגי ביטוחים קבוצתיים:
ברכישת ביטוח קולקטיבי לעובדים שלכם, חשוב לשים דגש על מספר דברים:
עם חברת הייעוץ המובילה פרש קונספט הביטוח הקבוצתי שלכם יתאים לצרכים שלכם ויעלה לכם פחות..אם עדיין אין לכם ביטוח קבוצתי,וגם אם יש לכם ואתם מעוניינים לבדוק אותו או לחדשו, מוזמנים לפנות לצוות היועצים המומחים שלנו לייעוץ ללא עלות וללא התחייבות.
ביטוח קבוצתי הוא ביטוח שעל פי רוב, תבוטחו בו כעובדי חברה שבה פעילים לפחות 50 אנשים, המהווים את מספר המינימום של אנשים, הנחשבים קבוצה, היכולים
אנשים רבים, המבקשים לרכוש לעצמם ביטוח רפואי, לצרכים אישיים או לצרכים מקצועיים, עושים זאת בצורה עצמאית אל מול חברת הביטוח המספקת ביטוחים מסוג זה. פוליסת
יתכן והציעו לכם במקום עבודתכם להצטרף לביטוח בריאות קולקטיבי. אם כן, חשוב שתדעו שכדאי לכם מאוד להצטרף לביטוח זה. מדובר בפוליסת ביטוח בריאות מורחבת ומיטיבה,
ביטוח תאונות אישיות קבוצתי הוא ביטוח שארגון יכול לרכוש באופן פרטי מחברת ביטוח עבור עובדיו, והוא מבטיח פיצויים במקרים של מוות, נכות קבועה, או נזקי
המשאב החשוב ביותר בכל ארגון וחברה הנו ההון האנושי. איכותו של הארגון, נמדדת על ידי כוח האדם המקצועי העומד לרשותו, לפני כל פרמטר אחר. לנוכח
ביטוח שיניים מהווה הרחבה לפוליסת ביטוח בריאות קבוצתית.ביטוח שיניים מקנה למבוטח מימון של מגוון טיפולי שיניים כגון: עקירות, שתלים, טיפולי חירום ועוד. חברות וארגונים רבים,